2019年健康师专业要点模拟测试题-【四】

  • 来源: 健康管理师网
  • 2019-09-21 18:13:10
  • 责编: 健康管理李老师
  健康管理师的考试一定是难的,因为国家取消公共营养师,提出来健康管理师就是为了提高健康管理师的含金量,在最近两年,健康管理师资格证书的“追求者”只增不减,那么,如何能高效备考健康管理师,就成了越来越多得人所关心的问题,为此小编专门整理,2019年健康师专业技能模拟测试题专题系列,希望能对大家备考有所帮助,预祝大家考试顺利!

  【案例一】

  一般资料:求助者,男性,76岁,退休干部。

  案例介绍:求助者年轻时曾到外国留学,成绩优秀,回国后担任技术干部,是非常出色的业务领导,获得了很多荣誉。退休后对自己的生活不满意,和老 伴经常吵嘴,认为老伴总是不听自己的,干什么都不合自己的意。不喜欢儿孙们回来,对他们有些看不惯。求助者目前最大的烦恼是,总觉得事事不如自己的意,家 里人都反对他,心里十分痛苦,前来寻求帮助。

  健康管理师观察了解到的情况:求助者自尊心较强,在业务上取得了突出的成绩,容不得失败,追求完美。

  下面是健康管理师和求助者的一段咨询对话:

  健康管理师:您能具体说说您生气的原因吗?

  求助者:我和老伴常为一些家庭琐事吵架,她干什么总不合我的意,我说她,她也不听,说我太较真。女儿烦我,说干脆送我到养老院去。唉!我都快成 孤家寡人了。我也不愿意孩子们回来,闹腾的很,他们做的很多事我都看不惯。我对自己要求很严,上学时,我的成绩非常优秀,门门都要求自己得一百分。工作后 也非常出色,我们的科研成果总是走在行业的前列。我对两个女儿要求也很严,学习必须好,工作也要出色。社区里的老人我也看不上,他们不如我。但自己也苦 恼,很多方面都不如以前了。

  健康管理师:噢,我明白了,您的老伴、儿女都不太听您的话,这样使您很生气,是这样吗?

  求助者:那当然是,如果他们听我的话,我怎么会生气?

  健康管理师:按您所说,您说话别人就应该听。

  求助者:是的,我说的都对,他们当然应该听我的。

  健康管理师:您坚持认为一个人讲话,另一个人就应该听从,对吗?

  求助者:对呀,他们必须听正确的。

  健康管理师:因此,别人讲的正确,您肯定听,为您的健康劝您戒烟,您肯定听了,肯定戒烟了。

  求助者:对,……噢,不对,(沉默)好像不是,我女儿劝我戒烟,我也没戒。

  健康管理师:您刚讲过一个人说的正确的话,另一个人应该听从,而您又讲了您的女儿劝您戒烟,但您并没有戒,这似乎有些矛盾,请问您怎么解释?

  求助者:(沉默)可我说的是对的,他们应该听我的。

  健康管理师:您女儿劝您戒烟,是对还是错?

  求助者:(沉默)

  健康管理师:您想想,我们都有到餐馆吃饭的经历,您觉得火锅肉好吃,别人都要和您一样都吃回锅肉吗?是不是可以各取所需,允许别人吃别的菜?

  求助者:那倒是。

  健康管理师:您对自己要求严格,别人也非要这样吗?

  求助者:是的。

  健康管理师:实际上呢?

  求助者:(语塞)恰好不是这样,我说了他们不听。

  健康管理师:怎么会您说了而他们不听?

  求助者:你的意思是我说了他们,他们也可以不听?

  健康管理师:您说呢?

  求助者:难道他们真的可以不听?

  健康管理师:请您想一下,拿来几个土豆,都可以有几种吃法?

  求助者:可以炒土豆丝,可以土豆烧牛肉,可以……我好像明白了,本来有多种可能的事,我就要求了一种。

  健康管理师:您对别人提出要求,要求他们必须听您的,这是一种绝对化的要求,一种不合理的信念。如果您把对别人的“要求”变成了“希望”,当您不希望的事情发生时,最多是一种失望,自己也就不会生气了。

  求助者:你讲的很对。

  健康管理师:明白了吗?说不说由您,听不听由他们,以后可别多管闲事,自找没趣了。

  多选:1、在本案例咨询过程中,健康管理师所作的工作包括( )

  (A)鼓励情绪宣泄

  (B)分析非理性信念

  (C)建立理性信念

  (D)改变求助者处境

  【参考答案】BC

  多选:2、该求助者的问题主要包括( )

  (A)内心冲突

  (B)认知问题

  (C)行为障碍

  (D)情绪问题

  【参考答案】ABC

  多选:3、健康管理师说“您能具体说说您生气的原因吗?”时,使用了( )

  (A)具体化技术

  (B)开放式提问

  (C)摄入性谈话

  (D)修饰性反问

  【参考答案】ABC

  单选:4、“您坚持认为一个人讲话,另一个人就应该听从”表明健康管理师( )

  (A)实施对求助者的教育

  (B)启发求助者思考介

  (C)按求助者的信念推理

  (D)改变求助者信念

  【参考答案】C

  单选:5、本案例中,健康管理师近期的咨询目标应是帮助求助者( )

  (A)消除行为障碍

  (B)解决情绪困扰

  (C)改变家庭观念

  (D)促进自我实现

  【参考答案】B

  单选:6、本案例中,健康管理师最为强调的是( )

  (A)行为

  (B)认知

  (C)动机

  (D)情绪

  【参考答案】B

  单选:7、按照埃利斯ABC理论,本案例中的B指的是( )

  (A)和家庭成员发生矛盾

  (B)我说话他们必须得听

  (C)自己各方面不如以前

  (D)儿女们不如自己优秀

  【参考答案】B

  多选:8、该求助者在咨询中多次出现沉默,沉默现象可能是( )

  (A)危机

  (B)问题的爆发

  (C)契机

  (D)无声的交流

  【参考答案】BCD

  多选:9、埃利斯合理情绪疗法可以帮助求助者达到( )

  (A)自我关怀

  (B)自我指导

  (C)自我批评

  (D)自我接受

  【参考答案】ABD

  单选:10、使用合理情绪疗法时,健康管理师扮演的角色不是( )

  (A)分析者

  (B)说服者

  (C)监督者

  (D)辩论者

  【参考答案】C

  单选:11、本案例中健康管理师改变求助者信念的方法是( )

  (A)自我管理程序

  (B)语义分析

  (C)产婆术式辩论

  (D)合理想象

  【参考答案】C

  多选:12、“这似乎有些矛盾,请问您怎么解释?”采用的提问方式与技术是( )

  (A)责备式提问

  (B)指导性面质

  (C)开放式提问

  (D)尝试性提问

  【参考答案】CD

  单选:13、健康管理师说:“以后可别多管闲事,自找没趣了”违背了( )

  (A)价值中立原则

  (B)积极关注原则

  (C)黄金规则

  (D)实事求是原则

  【参考答案】A
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